Consulenza Fiscale e del Lavoro

Il nostro studio  offre servizi di consulenza e assistenza personalizzati nell'ambito della medicina e sicurezza sul lavoro rivolti alle piccole, medie e grandi imprese. Nello specifico si occupa di :

Effettuazione sopralluoghi mirati alla verifica circa:

• le caratteristiche e l'idoneità degli ambienti di lavoro;

• le modalità di stoccaggio dei materiali;

• la movimentazione dei carichi;

• il rischio incendio;

• le macchine utilizzate nel ciclo produttivo;

• l’esposizione agli agenti chimici, fisici e biologici;

• posizione ai videoterminali;

• Redazione del documento valutazione dei rischi ed elaborazione della relativa documentazione collegata:

    Redazione del piano di emergenza ed evacuazione;

- Redazione del documento di valutazione relativo all'esposizione ad agenti chimici;

 - Assistenza e/o assunzione incarico di responsabile del servizio di prevenzione e protezione   (R.S.P.P.);

- Assistenza alle aziende del settore edile per gli adempimenti previsti al Titolo IV del Decreto Legislativo 81 del 2008 ("Cantieri temporanei o mobili");

-  Elaborazione del - piano operativo di sicurezza (POS);

- Elaborazione Pi.M.U.S. (PIano di Montaggio, U

- Uso e Smontaggio ponteggi;

- Rilevamenti fonometrici;

- Misurazioni dell'esposizione alle vibrazioni meccaniche;

- Rilevamento per l’impatto acustico ambientale e redazione della relazione tecnica a firma di  un tecnico abilitato;

 - Prelievi ed analisi per la determinazione di inquinanti aerodispersi negli ambienti di lavoro;

 - Consulenza in materia di Sicurezza nei contratti di appalto e contratti d’opera;

 - Pronta assistenza in caso di contestazioni da parte degli organi di controllo;

 - Elaborazione del documento di valutazione del rischio incendio;i

- Individuazione dei fattori di rischio attraverso esame della documentazione aziendale, analisi del ciclo lavorativo, interviste ai lavoratori;

-Elaborazione del documento di valutazione dei rischi ex Art. 28, comma 2, D.Lgs. 81/08

- Predisposizione della documentazione richiesta dal D. Lgs. 81/08;

-Verifica documentazione amministrativa e tecnica;

-Informazione e formazione dei lavoratori ex Art. 36 37, commi 1 e 7 D.Lgs. 81/08

-Aggiornamenti normativi

-Consulenza in caso di visite ispettive da parte dell’organo di vigilanza

-Assunzione dell’incarico di RSPP